Por lo que respecta a la sentencia, el Magistrado propina un severo correctivo al Principado por la temeridad con la que ha procedido en la apertura de este expediente disciplinario, al que tacha de “paradójico”. Lo que ha dado pie a que el Guarda expedientado, José Manuel carral, anuncie que va a emprender acciones legales contra la Consejería de Medio Ambiente y los responsables del expediente reclamando daños y perjuicios.

Indicar que la apertura del expediente había sido como consecuencia de un informe-encerrona emitido por el Guarda Mayor con la connivencia de la Sección de Vigilancia de Recursos Naturales. La persecución que sufre este funcionario por parte de sus superiores ya viene de atrás y tuvo su inicio en el momento que éste criticó abiertamente el nombramiento en comisión de servicio a dedo del Guarda Mayor del Parque Natural de Fuentes del Narcea, ósea su superior jerárquico inmediato. Cuestionamiento, por otra parte, totalmente justificado dada la forma en que se produjo, pues “el agraciado por el dedo” acababa de aprobar la oposición y nunca había trabajado de Guarda en Cangas del Narcea, sino que lo trajeron importado del concejo de Teverga, cuando por el contrario en Cangas había 8 Guardas con la suficiente experiencia, antigüedad y conocimientos para desempeñar el puesto en comisión de servicio (de hecho todos ellos la habían solicitado), pero la Consejería decidió colocar, contra viento y marea, a su ad latere de turno.

Por otra parte, a la hora de abrir el expediente disciplinario, la Consejería de Medio Ambiente no tuvo en cuenta para nada la intachable trayectoria profesional de Carral, uno de los Guardas de Asturias que más informes, denuncias y celo profesional había demostrado en su trabajo a lo largo de toda su carrera. Por todo ello ahora nos debe alegrar a todos que los Tribunales de Justicia hayan puesto a cada uno en su lugar. Esperando, además, que la Consejería de Medio Ambiente recapacite sobre la absurda política de intimidación y amendrantamiento que está llevando contra sus trabajadores; pues lo único que consiguen con esto es generar un ambiente de tensión y malestar generalizado que está repercutiendo muy negativamente en el servicio.

Se acompaña foto de José Manuel Carral.